События

Программы дополнительного образования

«Бухгалтерский учет в субъектах малого и среднего предпринимательства»

Учебный курс предназначен для повышения квалификации на базе среднего и высшего (неполного высшего) профессионального образования:
- владельцев и руководителей субъектов малого и среднего предпринимательства;
-  бухгалтеров субъектов малого среднего предпринимательства;
- служащих государственных и муниципальных учреждений, занимающихся проблемами малого и среднего бизнеса;
- сотрудников и учащихся образовательных организаций и учреждений;
- лиц, желающих изменить сферу профессиональной деятельности.

Целью учебного курса является получение теоретических знаний о предпринимательстве; организации и ведении бухгалтерского учета, налогообложения необходимых для субъектов малого и среднего предпринимательства, а также приобретение практических навыков применения этих знаний.
Учебный курс состоит из лекционных и практических занятий, преподаваемых с помощью дистанционных образовательных технологий.
Дополнительная профессиональная программа направлена на  формирование (развитие)  компетенций соответствующих  профессиональному стандарту «Бухгалтер» (код 08.002), а именно, способности документировать хозяйственные процессы, применять способы и методики оценки имущества и обязательств, осуществлять итоговое обобщение фактов хозяйственной жизни, выполнять расчеты налогооблагаемых баз и налогов, составлять формы бухгалтерской (финансовой) и налоговой отчетности. Объем курса  72 часа. Продолжительность 4 недели. Итоговая аттестация осуществляется в форме тестирования.

График занятий

Тема

Вид занятия

Количество часов

Модуль 1. Предпринимательство

Развитие малого и среднего предпринимательства в современных условиях. Содержание предпринимательской деятельности.

Л

2

П

1

СР

1

Выбор ниши в предпринимательстве. Организационно-правовой формы для ведения бизнеса. Франчайзинг.

Л

2

П

1

СР

1

Формирование стратегии для субъектов малого бизнеса.

Л

2

П

1

СР

1

Развитие каналов продаж в малом бизнесе.

Л

2

П

1

СР

1

Тестирование по модулю

 

2

Итого по модулю

 

18

Модуль 2. Бухгалтерский учет

Бухгалтерский учет: общие сведения.

Л

1

Бухгалтерский учет: общие сведения.

СР

1

Бухгалтерский учет: общие сведения.

Т

1

Бухгалтерский баланс

Л

1

Бухгалтерский баланс

СР

1

Бухгалтерский баланс

Т

1

Счета бухгалтерского учета, двойная запись

Л

1

Счета бухгалтерского учета, двойная запись

СР

1

Счета бухгалтерского учета, двойная запись

Т

1

Учет денежных средств

Л

1

Учет денежных средств

СР

1

Учет денежных средств

Т

1

Консультация

К

1

Учет расчетов

Л

2

Учет расчетов

СР

1

Учет расчетов

Т

1

Учет внеоборотных активов

Л

1

Учет внеоборотных активов

СР

1

Учет внеоборотных активов

Т

1

Учет запасов

Л

1

Учет запасов

СР

1

Учет запасов

Т

1

Учет труда и его оплаты

Л

2

Учет труда и его оплаты

СР

2

Учет труда и его оплаты

Т

2

Учет продаж и финансовых результатов

Л

1

Учет продаж и финансовых результатов

СР

1

Учет продаж и финансовых результатов

Т

1

Бухгалтерская (финансовая) отчетность Организация бухгалтерского учета в РФ

Л

1

Бухгалтерская (финансовая) отчетность Организация бухгалтерского учета в РФ

Т

1

Консультация

К

1

Тестирование по модулю

Т

1

Итого по модулю

 

36

Модуль 3. Налоговый учет

Налоговый учет: общие положения

Л

1

Налоговый учет: общие положения

СР

2

Налоговый учет: общие положения

Т

1

Налоговый учет при обычном режиме налогообложения

Л

1

Налоговый учет при обычном режиме налогообложения

СР

2

Налоговый учет при обычном режиме налогообложения

Т

1

Налоговый учет при специальном режиме налогообложения

Л

1

Налоговый учет при специальном режиме налогообложения

СР

2

Налоговый учет при специальном режиме налогообложения

Т

1

Тестирование по модулю

Т

1

Итого по модулю

 

14

Итоговое тестирование

 

 

Подготовка к итоговому тестированию

СР

1

Консультация

К

1

Итоговое тестирование

ИТ

2

Итого по тестированию

 

4

Итого по программе

 

72

 

«Налоговый учет»

Дистанционный учебный курс разработан для системы дополнительного профессионального образования и предназначен для слушателей курсов повышения квалификации. Содержание курса ориентировано на формирование у слушателей знаний и навыков в области ведения налогового учета.

Учебный курс предназначен для повышения квалификации на базе среднего и высшего профессионального образования:

  • владельцев и руководителей субъектов малого и среднего предпринимательства;
  • главных бухгалтеров, бухгалтеров субъектов малого среднего предпринимательства;
  • служащих государственных и муниципальных учреждений, занимающихся проблемами малого и среднего бизнеса;
  • сотрудников и учащихся образовательных организаций и учреждений;
  • лиц, желающих изменить сферу профессиональной деятельности.

Учебный курс рассчитан на получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышения профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации в объеме 72 учебных часов.

Учебно-тематический план

№п/п Тема/раздел Количество часов
Лекции Лаб. раб. 
1  Сущность и принципы организации налогового учета 4 4
2  Налоговый учет  налога на прибыль 6 4
3  Налоговый учет при исчислении налога на добавленную стоимость (НДС) 6 4
4  Налоговый учет  налога на доходы физических лиц 6 4
5  Налоговый учет взносов по социальному страхованию и обеспечению 6 4
6  Налоговый учет при применении специальных налоговых режимов 6 4
7  Налоговый учет прочих налогов и сборов  4 4
   Итоговая аттестация 6
  ИТОГО: 72

 

«Бухгалтерский учет в казенных и бюджетных учреждениях»

Курс предназначен для повышения квалификации работников казенных и бюджетных учреждений. В рамках курса изучается единый порядок ведения учета и составления отчетности в казенных и бюджетных учреждениях, составляющих единую бюджетную систему Российской Федерации, созданных при органах государственной власти РФ, органах местного самоуправления, исполняющих бюджет в соответствии с бюджетной классификацией, а также принципами их финансирования, и наделенных правами и обязанностями субъектов бюджетных правоотношений.
Учебный курс предназначен для повышения квалификации на базе среднего и высшего профессионального образования:
- служащих государственных и муниципальных учреждений;
- сотрудников и учащихся образовательных организаций и учреждений;
- лиц, желающих изменить сферу профессиональной деятельности.
Учебный курс состоит из лекционных и лабораторных занятий, преподаваемых с помощью дистанционных образовательных технологий.
Учебный курс рассчитан на получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышения профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации в объеме 72 учебных часов.

Учебно-тематический план

№п/п Тема/раздел Количество часов
Лекции Лаб. раб.
1 Основы бюджетного устройства в РФ 2 2
2 Организация бюджетного учета в учреждении 6 4
3 Учет нефинансовых активов 6 4
4 Учет финансовых активов и обязательств 6 4
5 Учет финансового результата деятельности учреждения 6 4
6 Санкционирование расходов бюджетов 6 4
7 Бюджетная отчетность 4 4
8 Контрактная система закупок 2 2
Итоговая аттестация 6
ИТОГО: 72

«Бухгалтерский и налоговый учет»

Дистанционный учебный курс предназначен для повышения квалификации на базе среднего и высшего профессионального образования:
- сотрудников и учащихся образовательных организаций и учреждений;
- лиц, желающих изменить сферу профессиональной деятельности.
Учебный курс состоит из лекционных и лабораторных занятий, преподаваемых с помощью дистанционных образовательных технологий.
Учебный курс рассчитан на получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышения профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации в объеме 72 учебных часов.

Учебно-тематический план

№п/п Тема/раздел Количество часов
Лекции Лаб. раб.
1 Понятие о бухгалтерском учете 2 2
2 Бухгалтерский баланс 2 2
3. Система счетов и двойная запись 2 2
4 Организация бухгалтерского учета в хозяйствующих субъектах 2 2
5 Учет денежных средств 2 2
6 Учет расчетов 2 2
7 Учет основных средств и нематериальных активов 2 2
8 Учет материально-производственных запасов 2 2
9 Учет расчетов по оплате труда 2 2
10 Учет расходов по обычным видам деятельности 2 2
11 Учет продажи готовой продукции и формирования финансовых результатов 2 2
12 Учет капитала резервов и целевого финансирования 2 2
13 Порядок составления и представления бухгалтерской (финансовой) отчетности 2 2
14 Сущность и принципы организации налогового учета 2 2
15 Налоговый учет налога на прибыль 2 2
16 Налоговый учет при исчислении налога на добавленную стоимость (НДС) 2
17 Налоговый учет налога на доходы физических лиц 2
18 Налоговый учет взносов по социальному страхованию и обеспечению 2
17 Налоговый учет при применении специальных налоговых режимов 2
18 Налоговый учет прочих налогов и сборов 2
19 Итоговая аттестация 2
ИТОГО: 72

 

«Аналитическая деятельность на предприятии»

Учебный курс предназначен для повышения квалификации на базе среднего и высшего профессионального образования:
- владельцев и руководителей субъектов малого и среднего предпринимательства;
- главных бухгалтеров, бухгалтеров субъектов малого среднего предпринимательства;
- служащих государственных и муниципальных учреждений, занимающихся проблемами малого и среднего бизнеса;
- сотрудников и учащихся образовательных организаций и учреждений;
- лиц, желающих изменить сферу профессиональной деятельности.
Учебный курс состоит из лекционных и лабораторных занятий, преподаваемых с помощью дистанционных образовательных технологий.
Учебный курс рассчитан на получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышения профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации в объеме 72 учебных часов.

Учебно-тематический план

№п/п Тема/раздел Количество часов
Лекции Лаб. раб.
1 Бухгалтерский учет и экономический анализ в системе управления предприятием 2 2
2 Экономический анализ в системе планирования финансово-экономических показателей организации 2 2
3. Основы бухгалтерского учета и экономического анализа 4 4
4 Учетно-аналитическое обеспечение экономического анализа 2 2
5 Система сбалансированных показателей в методиках экономического анализа 2 2
6 Бухгалтерская (финансовая) отчетность, ее содержание и анализ 4 4
7 Анализ производства и реализации продукции 4 2
8 Анализ основных средств и нематериальных активов 2 2
9 Анализ материально-производственных запасов 2 2
10 Анализ расчетов по оплате труда 4 2
11 Анализ себестоимости производимой продукции и оказанных услуг 2 2
12 Анализ финансовых результатов 4 2
13 Анализ финансового состояния 4 4
ИТОГО 38 32
14 Итоговая аттестация 2
ВСЕГО: 72

 

По всем вопросам обращаться по телефонам:
- 8-9056944833 Скрипкина Ольга Викторовна;
- 8-9605675094 Киселева Ольга Владимировна.

Last Updated on 26.03.2025 16:52
Written by Кафедра ЭБАиУ

Программы дополнительного образования

Контакты для подбора программы обучения и консультации:

 +7 (4912) 72-03-70

Программы повышения квалификации

Программы профессиональной переподготовки

Семинары и тренинги

 

Руководителям контрактных служб,
работникам, осуществляющим организацию госзакупок для государственных и муниципальных нужд,
участникам торгов

04.04.2025 г.  г. Рязань

 

 

Рязанский государственный радиотехнический университет имени В.Ф. Уткина (РГРТУ) объявляет набор слушателей на профессиональную образовательную программу повышения квалификации «Управление государственными и муниципальными закупками».

Образовательная программа реализуется при участии Управления Федеральной антимонопольной службы по Рязанской области, Управления Федерального Казначейства по Рязанской области, Электронной площадки России «РТС-тендер».

Все занятия проводят опытные специалисты, имеющие многолетний опыт работы в данной сфере.

По окончании курсов прошедшим обучение выдаются удостоверения о повышении квалификации.

Программа включает лекционные занятия, практические занятия, самостоятельную работу слушателей, индивидуальные консультации.

В программе курсов:

  1. Актуальные вопросы реализации Федерального законодательства (с учетом последних изменений) в области государственных закупок: ФЗ-44, ФЗ-223, Национальный режим в госзакупках – Постановление Правительства РФ №1875.
  2. Особенности планирования в контрактной системе. Составление планов-графиков закупок. Порядок обоснования начальной (максимальной) цены контракта.
  3. Контрактная служба. Комиссия по осуществлению закупок.
  4. Способы определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей). Конкурентные способы закупки. Требования к участникам закупки.
  5. Вопросы разработки технического задания при осуществлении закупок.
  6. Контракт: заключение, исполнение, изменение, расторжение. Приемка товаров, работ, услуг. Привлечение экспертов. Антидемпинговые механизмы.
  7. Арбитражная практика государственных закупок в России:
    • Обзор правоприменительной практики и арбитражная практика по госзакупкам.
    • Расторжение государственных контрактов по соглашению сторон или в судебном порядке.
    • Взыскание неустойки и привлечение к гражданско-правовой ответственности за нарушение условий договоров.
    • Обжалование в судебном порядке действий (бездействий) государственных заказчиков и комиссий при проведении процедур размещения государственного заказа.
  8. Контроль в области государственных и муниципальных закупок (контрольные функции Федеральной антимонопольной службы, Федерального Казначейства).

Обращаем внимание на то, что все темы сопровождаются как лекционными занятиями, так и практическими работами и индивидуальными консультациями. Начинающие имеют возможность пройти практикум по работе в Единой информационной системе закупок (ЕИС), а также провести практические занятия на торговой площадке (Сбербанк – АСТ, РТС-тендер, Фабрикант).

Программа курсов рассчитана на длительность обучения: 108 часов (2,5 недели).

Даты проведения курсов: 12 – 28 мая.

Время проведения занятий: в первой или второй половине дня (по согласованию с группой обучающихся) – для очной формы обучения.

Стоимость обучения: 15 тыс. руб. (за одного обучающегося)

В стоимость входит раздаточный материал (распространяется на флеш-диски USB слушателей или на электронную почту).

Форма обучения. Обращаем внимание на возможность совмещения различных форм обучения. Для желающих – все занятия проводятся в очном режиме. Одновременно с этим трансляция занятий идет в режиме он-лайн по сети «Интернет». Желающие могут проходить обучение дистанционно. При этом осуществляется запись занятий и возможно просмотреть занятие в любое удобное время, используя систему дистанционного обучения.

Иногородним слушателям предоставляется гостиница (общежитие).

Заявки на участие в произвольной форме принимаются на электронную почту: et@rsreu.ru (либо по телефонам, указанным ниже).

Дополнительную информацию по образовательным программам можно получить на кафедре «Государственного, муниципального и корпоративного управления», ауд. 424б:

  • (4912) 72-03-70, (4912) 72-04-26 (Марина Васильевна – технические организационные вопросы).
  • (4912) 72-03-44 (Перфильев Сергей Валерьевич – руководитель программы, общие вопросы организации и проведения курсов, учебная программа курсов)
  • (4912) 72-04-08 (Махмудов Марат Наильевич – начальник управления непрерывного образования РГРТУ)

____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ ____ __

 

ПРИГЛАШЕНИЕ НА КУРС ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПЕРЕПОДГОТОВКИ КАДРОВ

Рязанский государственный радиотехнический университет им. В.Ф. Уткина объявляет набор слушателей на программу профессиональной переподготовки «Управление персоналом» (250, 500 часов).
Форма обучения: очно-заочная/дистанционная

Образовательная программа включает следующие основные темы:

  • Основы теории управления
  • Основы управления персоналом
  • Маркетинг персонала
  • Делопроизводство в кадровой службе
  • Подбор, отбор и найм персонала
  • Управление проектами
  • Социально-психологические аспекты управления персоналом (мотивация и стимулирование, лидерство и руководство, организационная культура, деловые коммуникации, управление конфликтами, деловая этика)

Курс предназначен для:

  • Для лиц, желающих пройти профессиональную переподготовку и получить новую профессию в сфере управления персоналом.
  • Для директоров и менеджеров по персоналу, стремящихся получить новые компетенции и систематизировать уже имеющиеся профессиональные знания и опыт.
  • Руководителей коллективов, которым необходимы знания в сфере HR.
  • Для всех, кто интересуется современным опытом управления персоналом.

Для слушателей курса предусмотрены:

  1. Возможность дистанционной формы обучения – удобная форма обучения без отрыва от производства. Электронное обучение с применением дистанционных технологий.
  2. Консультационное и организационное сопровождение преподавателей и сотрудников кафедры государственного, муниципального и корпоративного управления.
  3. Соответствие требованиям в области профессиональных компетенций управления персоналом на предприятиях и в организациях.

По окончании обучения слушателям,  освоившим программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдается диплом о профессиональной переподготовке в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Место оказания образовательных услуг: г. Рязань, РГРТУ.

Оплата производится перечислением на расчетный счет РГРТУ.

Заявки на обучение принимаются на эл. почту et@rsreu.ru.

Дополнительную информацию о переподготовке можно получить на кафедре «Государственного, муниципального и корпоративного управления» РГРТУ, ауд. 424б
+7(4912) 46-03-70 Скунцева Марина Васильевна - организационные вопросы

Last Updated on 25.04.2025 14:48
Written by Богачева Ольга Алексеевна

Программы переподготовки кадров

Государственное и муниципальное управление

Управление персоналом

Современные технологии организации предоставления государственных и муниципальных услуг

Last Updated on 12.04.2019 12:49
Written by Богачева Ольга Алексеевна

Программы Российско-Германских молодежных обменов

 

Министерство образования и молодежной политики Рязанской области информирует вас о том, что в ноябре 2021 года состоялось XVII заседание Российско-Германского совета в области молодежного сотрудничества (далее - Заседание совета), в рамках реализации Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Федеративной Республики Германия в области молодежного сотрудничества от 21 декабря 2004 года.
По итогам Заседания совета было принято решение о проведении в 2022 году в рамках Программы российско-германских молодежных, школьных и профессиональных молодежных обменов следующих мероприятий: Российско-Германский семинар для организаторов молодежных обменов на региональном уровне; мероприятия тематического Года молодежных обменов городов-партнеров России и Германии 2022-2023; Российско-Германский онлайн-семинар для организаторов молодежных и школьных обменов «Цифровизация и PR»; Российско-Германский форум организаторов спортивных молодежных обменов, Российско-Германский проект «Спорт объединяет», онлайн-семинар «Российско-германские спортивные молодежные обмены», Российско-Германский проект «Социальная работа в спорте», XVII Российско-Германский молодежный форум; форум Берлинский диалог.

Контакты лица, ответственного за формирование и реализацию Плана: заместитель директора Института молодежной политики и международных отношений РТУ МИРЭА Соколова Дина Александровна, +74992156565 (доб.1134), dina.sokolowa@yandex.ru.

 

Last Updated on 17.01.2022 15:56
Written by Отдел международных коммуникаций

Программы, расписание и результаты вступительных испытаний

Форма проведения вступительных испытаний в Рязанский государственный радиотехнический университет имени В.Ф. Уткина в 2025 году

Вступительные испытания проводятся на основе программ, разработанных предметными экзаменационными комиссиями, в форме письменного экзамена с оценками по 100 бальной системе.

На вступительное испытание абитуриент допускается только при предъявлении паспорта или заменяющего его документа.

Лица, не прошедшие вступительное испытание по уважительной причине (болезнь или иные обстоятельства, подтвержденные документально), повторно допускаются к сдаче вступительного испытания в другой группе или в резервный день (при наличии соответствующей возможности в соответствии с расписанием вступительных испытаний). 

 Приказ №118 от 29.05.2020 об утверждении положений о порядке проведения вступительных испытаний в дистанционной форме

 Положение о порядке проведения вступительных испытаний с использованием дистанционных технологий по программам магистратуры и аспирантуры

 Положение об идентификации личности

Поступающий однократно сдает каждое вступительное испытание.

Все вступительные испытания, проводимые РГРТУ самостоятельно, проводятся на Русском языке.

Режим проведения вступительных испытаний определяется Правилами приёма.

Перечни вступительных испытаний
КодНаправление подготовкиМинимальное количество балловМаксимальное количество балловПрограмма вступительного испытания
1.2.2 Математическое моделирование, численные методы и  комплексы программ 31 100
1.3 Физические науки

1.3.11 - Физика полупроводников

1.3.2 - Приборы и методы экспериментальной физики		 31 100
2.2

2.2.1 - Вакуумная и плазменная электроника

2.2.11 - Информационно-измерительные и управляющие системы

2.2.12 - Приборы, системы и изделия медицинского назначения

2.2.13 - Радиотехника, в том числе системы и устройства телевидения

2.2.16 - Радиолокация и радионавигация

 31 100
2.3

Информационные технологии и телекоммуникации

2.3.1 - Системный анализ, управление и обработка информации

2.3.4 - Управление в организационных системах

2.3.5 - Математическое и программное обеспечение вычислительных систем, комплексов и компьютерных сетей

2.3.7 - Компьютерное моделирование и автоматизация проектирования

2.3.8 - Информатика и информационные процессы

 31 100
Расписание вступительных испытаний

Дни проведения вступительных испытаний: 

  • 11 сентября (среда) в 9:00 по МСК (все направления);
  • 12 сентября (четверг) в 9:00 по МСК (резервный день);

Лицам, которым Правилами приема определена возможность сдачи вступительных испытаний в дистанционной форме в 2024 году, необходимо ознакомиться со следующими документами:  

 Приказ №118 от 29.05.2020 об утверждении положений о порядке проведения вступительных испытаний в дистанционной форме

 Положение о порядке проведения вступительных испытаний с использованием дистанционных технологий по программам магистратуры и аспирантуры

 Положение об идентификации личности

Запись на экзамены в дистанционной форме заканчивается за 2 дня до даты его проведения!

Вступительные испытания для лиц с ОВЗ

Вступительные испытания для лиц с ограниченными возможностями здоровья проводятся в соответствии с разделом 5  Порядка приема на обучение по образовательным программам высшего образования - программам подготовки научных и научно-педагогических кадров в аспирантуре

Информация об апелляциях

По результатам вступительного испытания, проводимого РГРТУ, поступающий (доверенное лицо) имеет право подать в апелляционную комиссию апелляцию о нарушении, по мнению поступающего, установленного порядка проведения вступительного испытания и (или) о несогласии с полученной оценкой результатов вступительного испытания, в соответствии с Правилами подачи и рассмотрения апелляций по результатам вступительных испытаний, установленными Положением об апелляционной комиссии. Апелляция подается в день объявления результатов вступительного испытания или в течение следующего рабочего дня. Апелляция о нарушении установленного порядка проведения вступительного испытания может быть подана в день проведения вступительного испытания.

Порядок подачи и рассмотрения апелляций по результатам вступительных испытаний

 заявление на апелляцию 2024

Last Updated on 18.01.2025 16:58
Written by Приемная комиссия
Канал РГРТУ в сети ВКонтакте Канал РГРТУ в сети Одноклассники Канал РГРТУ в Youtube Канал РГРТУ в Telegram Канал РГРТУ в RuTube Канал РГРТУ в Дзен Канал РГРТУ в RuTube